09 63 05 47 16
Espace client
ÊTRE RAPPELÉ(E)

Institut Essae : SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNEL : le moteur de croissance

Le bohneur au travail

Documentaire : « Bonheur au travail » de Martin Meissonnier Certaines statistiques nous prouvent que bien-être et travail ne vont pas de soi. Pour Isaac Getz, professeur à l’ESCP Europe, « En France et en Allemagne le pourcentage de salariés engagés, c’est-à-dire qui se lèvent le matin avec un sourire est de 11%. Les salariés…
En savoir plus

Le pouvoir de l’acceptation de soi

UNE TRANSFORMATION DE CE QUE NOUS N’AIMONS PAS N’EST POSSIBLE QU’EN L’ACCEPTANT Je suis bien consciente que cette affirmation est difficile à bien assimiler. Je me suis rendu compte que la grande majorité des gens ont besoin de l’entendre plusieurs fois avant de commencer à l’assimiler. Cette affirmation spirituelle ne peut être vraiment comprise et…
En savoir plus

Bienveillance et bien-être au travail

Reportage de France 2 qui montre comment la bienveillance entre progressivement dans l’entreprise. Bonheur, bien-être, ou stress, hiérarchie ? La bienveillance au travail fait -elle rimer labeur et bonheur ? A travers les exemples significatifs d’une start up Little Market, l’entreprise Botanic, Gt Location et Delta Meca de Nantes.Le contre exemple d’Auchan nous montre combien…
En savoir plus
S'adapter dans de nouvelles situations

Qui dirige vraiment votre vie, vous ou votre ego ?

Vous avez envie de reprendre le pouvoir sur vos actions et en confiance avancer dans la gestion et le management de vos salariés ? Le premier défi qui s’offre à vous, leader qui voulait transformer votre entreprise est d’apprendre à gérer votre ego. Lise Bourbeau nous parle de l’ego. La majorité des gens ne réalisent…
En savoir plus

Des lieux qualitatifs pour les formations

L’Institut ESSAÊ choisit ses lieux de formations pour permettre à chaque participant de vivre une expérience propice au cheminement. La ville d’Aix les Bains Riviera des Alpes, dispose d’un hôtel de grand standing, Hôtel Golden Tulip qui accueille régulièrement les différentes formations de l’Institut. En tarif négocié, nombre de formés profitent de leur formation pour…
En savoir plus
Isaac Getz

L’entreprise libérée selon Isaac Getz

Selon le baromètre Gallup Q12, la majorité des salariés (en France et ailleurs) ne sont pas engagés dans leur entreprise. Ils travaillent pour faire des heures pour récupérer un chèque mais pas pour promouvoir la vision et les objectifs de leur entreprise. Est-ce une fatalité ? Qui est Isaac Getz ? Docteur en Psychologie et…
En savoir plus
Biscuiterie Poult

Biscuiterie POULT : une entreprise libérée

Découvrez le programme innovant de l’entreprise POULT Depuis 1883, la biscuiterie Poult ne cesse d’innover en proposant de nouvelles gammes. L’entreprise s’internationalise en augmentant ses ventes à l’export en Europe mais aussi aux États-Unis. La réussite du groupe Poult vient aussi de sa culture managériale singulière qui privilégie le travail en réseau d’équipes autonomes et…
En savoir plus

Attitudes au travail : un piège ou un tremplin ?

Savoir-être responsable avec soi et les autres Tout se joue parfois déjà au moment de se saluer quand on arrive dans les locaux de son entreprise. Le regard absent ou trop présent, l’énergie dans les mots prononcés, la pression reçue, les injonctions, et vlan …la journée commence mal. Alors qu’il suffirait d’accepter sa propre responsabilité…
En savoir plus
Menu